Loker : HRGA Staff đź“Ť Placement: Lamongan   Perempuan, dengan pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRGA Pendidikan minimal D3/S1 Memahami dan mampu menerapkan kebijakan serta prosedur HRGA Memiliki pengetahuan yang baik tentang peraturan ketenagakerjaan

đź“© Send your updated CV to:
murih.hermawan@japfa.com

DPK APINDO Kabupaten Bekasi Dorong Peningkatan Kompetensi SDM melalui Workshop Negosiasi

Hai Pabrikers!! Dewan Pimpinan Kabupaten Asosiasi Pengusaha Indonesia (DPK APINDO) Kabupaten Bekasi melalui Bidang Pendidikan menggelar workshop “Successful HR Negotiation Through NLP” dalam format 1-Day In-Class Training, Rabu (19/8/2026). Kegiatan yang berlangsung di Conference Room EJIP, EJIP Industrial Park, Cikarang, tersebut menghadirkan Pusta Hery Kurnia sebagai trainer dan diikuti peserta dari berbagai perusahaan serta institusi di Kabupaten Bekasi.

Agu 19 2026, 19:55

CIKARANG – 

Hai Pabrikers!! Dewan Pimpinan Kabupaten Asosiasi Pengusaha Indonesia (DPK APINDO) Kabupaten Bekasi melalui Bidang Pendidikan menggelar workshop “Successful HR Negotiation Through NLP” dalam format 1-Day In-Class Training, Rabu (19/8/2026). Kegiatan yang berlangsung di Conference Room EJIP, EJIP Industrial Park, Cikarang, tersebut menghadirkan Pusta Hery Kurnia sebagai trainer dan diikuti peserta dari berbagai perusahaan serta institusi di Kabupaten Bekasi.

Ketua Bidang Pendidikan DPK APINDO Kabupaten Bekasi, Tetty Yanuarti, mengatakan kegiatan ini merupakan bagian dari upaya APINDO dalam meningkatkan kompetensi dan keterampilan SDM di lingkungan industri.

Menurut Tetty, tema negosiasi dipilih karena kemampuan bernegosiasi dibutuhkan dalam berbagai situasi kerja, terutama bagi praktisi HR yang harus berhadapan dengan berbagai pihak dan kepentingan.

“Tujuannya bagaimana kita bernegosiasi dengan pihak ketiga dengan mencapai tujuan bersama tanpa ada yang merasa dikalahkan,” ujar Tetty.

Dorong Hubungan Industrial yang Harmonis

Tetty menilai kemampuan memahami pihak lain menjadi salah satu kunci dalam membangun hubungan industrial yang harmonis. Melalui komunikasi dan negosiasi yang tepat, perbedaan kepentingan diharapkan dapat dikelola sehingga potensi konflik dapat diminimalkan.

“Harapannya hubungan industrial yang harmonis, karena ketika kita memahami pihak ketiga kita bisa membangun rasa kebersamaan untuk mencapai tujuan,” jelasnya.

Ia menambahkan, kegiatan peningkatan kompetensi yang dilakukan APINDO tidak terbatas pada bidang HR. Berbagai program juga diarahkan untuk meningkatkan kemampuan tenaga profesional dari bidang pekerjaan lainnya di lingkungan industri.

Menurut Tetty, langkah tersebut penting agar SDM industri mampu mengikuti perkembangan zaman dan terus berkembang di luar pelatihan yang disediakan oleh perusahaan masing-masing.

“Tujuan kami adalah meningkatkan kompetensi dan kemampuan mereka supaya mereka bisa mengantisipasi perkembangan zaman,” ungkapnya.

Melalui workshop ini, DPK APINDO Kabupaten Bekasi berharap peserta dapat membawa pengetahuan dan keterampilan yang diperoleh ke lingkungan kerja masing-masing, sekaligus turut mendorong terciptanya komunikasi dan hubungan industrial yang semakin profesional dan harmonis.

Berita Terkait

No Posts Found